東京都港区六本木の税理士 中島祥貴税理士事務所 会社の節税,黒字化,税務顧問

Posts Tagged ‘定期同額給与’

役員給与の減額理由が業績悪化改定事由とは・・・！？【税務調査】

会社の業績が悪化したため やむをえず 役員の給与を減額した。 それなのに、改定前の役員給与額と 減額した役員給与額との差額は 損金の額に算入できないという。 定期同額給与に該当する役員給与の減額理由が 業績悪化改定事由に […]

社長の母と義姉に支払った外注費はナニ費！？【税務調査】

社長の母と義姉に支払った外注費が 実態を伴わない費用だった場合 この費用は否認されてしまうのでしょうか？ もし、否認されてしまう場合、 いったい何費になるのかを 明確にした裁決です。 ────── ∞ ────── ∞ […]

海外勤務になる役員への給与の増額は税務上問題？　【法人税節税】

Q87　当社では、事業年度半ばで、役員を海外に派遣することになりました。 　海外勤務になるために、役員報酬とは別に海外滞在手当等を支給したいと思います。 　役員の給与を増額することになりますが、税務上の問題はありますか。 […]

減額改定をした場合でも、役員給与は全額、定期同額給与に該当するのか　【法人税節税】

Q86　当社は、売上高が大幅に減少したことで、借入金の返済や手形の決済に支障をきたす状況で、中間決算にて株主から経営責任が問われています。 　そこで、役員全員の給与の減額改定の検討をしているところです。 　この減額改定を […]